Сравнение версий

Ключ

  • Эта строка добавлена.
  • Эта строка удалена.
  • Изменено форматирование.

{quote}
Этот документ фиксирует общие принципы взаимодействия внутри команды.
Цель — обеспечить прозрачность, воспроизводимость решений и единый подход к фиксации договоренностей.
Комментарии и предложения по улучшению приветствуются.
{quote}

1. Всё должно быть зафиксировано

Принцип: любое действие, договоренность или запрос должны иметь подтверждение в системе или письме.

...

1.1. Примеры корректной фиксации

  • Если пишем: «Поставил задачу» — добавляем → приложи ссылку на задачу.

  • Если пишем: «Отправил письмо» — указываем → укажи тему письма.

  • Если пишем: «Согласовал с юристами / заказчиком» — указываем, → уточни где и когда можно посмотреть согласование
    зафиксировано (например: «в письме по теме ХХХ» или «на встрече 12.09, итоги в письме по теме ХХХ»).

  • Если ставим ставишь задачи в письме фиксируем это в трекере (создаем , обязательно создай задачу или добавляем добавь комментарий )в существующую.

  • Если нужна доработка по текущей незакрытой задаче — пишем комментарий в нейдобавь комментарий с описанием доработки.

  • Если меняется исполнитель, создаем создай новую задачу на нового исполнителя.

  • Если задача закрыта, но появились новые вводные или изменения — создаем , создавай новую задачу, а не переоткрываем возобновляй старую.

...

2. Называем вещи своими именами

Принцип: каждое действие должно означать конкретное , зафиксированное событие.||

Фраза

...

Что это значит

...

на самом деле

...

«Поставил задачу»

...

Создал задачу или подзадачу в трекере (Битрикс / SD / Корп. портал / Jira).

...

...

«Запросил информацию»

...

Написал запрос в письме, мессенджере или комментарии в задаче. Нефиксированный звонок не считается.

...

...

«Договорились о...»

...

Есть зафиксированный итог разговора (в задаче, письме или чате).

...

Если договоренность касается бизнес-требований — обязательно добавляем комментарий в задаче:

...

«На встрече от 12.09 договорились о том-то».

...


...

3. Формулируем просьбы по шаблону

Принцип: просьбы и поручения должны быть понятны без дополнительных уточнений.

Шаблон:

Кто (Я / Коля / Егор / все вместе) + глагол (сделать / посмотреть / написать / созвониться и т.д.)   + глагол + что + (опционально) зачем и когда

Пример — как не надо:

Поиск нескольких позиций. Операционный менеджер. Продукт ЛК АН.

Пример — как надо:

Ира передала, что Анне (кто) нужно будет посмотреть (глагол)
резюме кандидатов на вакансии “Операционный менеджер” и “Продакт ЛК АН” (что),
пока Ира в отпуске (когда).
Резюме передаст рекрутер, как и всегда.

4. Где и как общаемся

...

(некорректно):

Посмотрите БА по моей задаче.

Пример (корректно):

Афанасий, посмотри пожалуйста БА по задаче, чтобы я мог передать ее на СА в течение сегодняшнего дня.
Ссылка на документ:
https://wiki.dogma.ru/pages/resumedraft.action?draftId=56432752&draftShareId=ee2da160-48b1-4cd5-82b9-2d41bc471e49&

...

4. Назначение основных средств деловой коммуникации


СредаИспользуется для
ПочтаОбщение с бизнесом и организационные вопросы.

...

...

Jira / SD / Корп. портал

...

Постановка, корректировка и обсуждение задач (дизайн, разработка, аналитика).

...

...

Confluence

...

Фиксация и согласование бизнес-требований, хранение итогов и решений

...

5. Комментарии и развитие правил

...

Правила живые — если видите пробелы, противоречия или новые типовые ситуации, предлагайте правки прямо на странице или в комментариях.

...

.